吹田支店の支店長と担当者の方から、京信さんでの活用方法を見せていただいたことがきっかけで、弊社でも「TUNAG」を導入しました。

TUNAGは、従業員個々人が持つスキルを全体で共有することで、全社的なサービスレベル向上や人材育成、従業員がモチベーション高く仕事に従事できる環境を整えることに活用しています。また、働きやすい会社づくりを行うことで、採用活動にもつなげていきたいと考えています。

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